Karakter boyutu : 12 Punto 14 Punto 16 Punto 18 Punto

Memura ek zam geliyor

16 Temmuz 2008 / 13:21
Hükümet, 1,5 milyon devletmemuruna, 15 Ağustos'ta "ek ödeme zammı" yapmaya hazırlanıyor. Eködeme iyileştirmeleri 3 ya da 4 yıl boyunca devam edecek ve en geç 4 yılsonunda, kamuda "eşit işe eşit ücret" ilkesi hayata geçmiş olacak.
Devlet Bakanı Murat Başesgioğlu
koordinatörlüğünde, Maliye Bakanlığı, Devlet Personel Başkanlığı ve
diğer ilgili birimlerin katılımıyla yürütülen "Kamu Personelinin Yeni
Maaş Sistemi" çalışması tamamlandı. Başlangıçta maaş sisteminde köklü
bir revizyon öngören taslak, Meclis'in tatile gireceği dikkate alınarak,
"Ek Ödeme Düzenlemesi"ne dönüştürüldü ve Bakanlar Kurulu'nda da bu
şekliyle kabul edildi.

Bu hafta içinde Meclis'te ele alınması öngörülen düzenleme, gündemdeki
bir tasarının görüşülmesi sırasında verilecek bir önergeyle hayata
geçirilecek.

375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 3'üncü maddesinde değişiklik
yapılmasını öngören önergeyle ek ödeme almayan devlet memurlarına
verilmekte olan denge tazminatı kalkacak.

-İŞİN NİTELİĞİNE GÖRE AYRI ORAN BELİRLENECEK-


Yeni düzenlemeyle 1 Temmuz 2006 tarihinden bu yana 1850 gösterge
rakamının memur aylıklarına uygulanan katsayıyla çarpımı sonucu
bulunacak tutarda yapılan ödemenin yerini, "En yüksek devlet memuru
aylığının (ek gösterge dahil) yüzde 200'ünü geçmemek üzere, her ay ek
ödeme yapılabilir" hükmü alacak.

Ek ödemenin oranıyla esas ve usulleri, "görev yapılan birim ve iş
hacmi, görevin önem ve güçlüğü, görev yerinin özelliği, çalışma süresi,
personelin sınıfı, rütbesi, kadro veya görev unvanı, atanma usulüyle
emsali veya benzeri görev ve unvanlarda bulunan personele mali haklar
kapsamında yapılan her türlü ödemeler dahil almakta oldukları toplam
ödeme tutarları gibi kriterler birlikte veya ayrı ayrı dikkate
alınarak" Maliye Bakanlığının teklifi üzerine, Bakanlar Kurulunca
belirlenecek.

Emsali veya benzeri görev ve unvanlarda bulunan personel arasındaki
ücret dengesini sağlamak amacıyla, mali haklar kapsamında yapılan her
türlü ödemeler dahil alınmakta olan toplam ödeme tutarları esas
alınarak, farklı oranlar tespit edilebilecek veya hiçbir şekilde yeni
belirleme yapılmayabilecek.

Denge tazminatından farklı olarak, makam, yüksek hakimlik, temsil veya
görev tazminatı alanlar da ek ödemeden faydalanacak.

Başbakanlık başta olmak üzere çeşitli kuruluşlarda her ay maktu fazla
çalışma ücreti alanların fazla çalışma ücreti, ek ödemenin altında
kalırsa, bu personele de fazla çalışma yerine ek ödeme verilecek.

-MAAŞLARA 4 YILDA 977 YTL'YE KADAR İYİLEŞTİRME YETKİSİ-

Söz konusu düzenlemede, "devlet memurlarına ek gösterge dahil en yüksek
devlet memuru aylığının yüzde 200'ünü geçmemek üzere her ay ek ödeme"
için Bakanlar Kuruluna yetki verilmesi, maaşlara bugünkü rakamlarla 977
YTL'ye kadar ek iyileştirme imkanı tanıyor.

Düzenlemenin yasalaşması halinde halen kendilerine 136 YTL denge
tazminatı ödenen kamu personeline, 977 YTL'yi geçmemek üzere, Bakanlar
Kurulunca belirlenecek oranlarda ek ödeme verilebilecek.

Ancak, ek ödeme iyileştirmesi, kademeli olarak gerçekleştirilecek ve
bütçe imkanları dikkate alınarak 3 ya da 4 yıllık bir sürece yayılacak.

-İLK İYİLEŞTİRME AĞUSTOS'TA-


Bakanlar Kurulu, bu kapsamdaki ilk iyileştirmeyi Ağustos ayı içinde
gerçekleştirmeyi planlıyor.

Bu çerçevede, Kanun değişikliğinin gerçekleştirilmesinin ardından
Bakanlar Kurulu, bütçe imkanları ve ihtiyaç doğrultusunda, memur
unvanları ve kadrolar itibariyle ek ödeme oranları belirleyecek.

Buna ilişkin Bakanlar Kurulu Kararının yayımlanmasının ardından da, 1
milyon 495 bin memur, enflasyon farkı ve yüzde 2'lik Temmuz zammıyla
birlikte yılın ikinci yarısı için aldığı yüzde 3,96'lık maaş artışından
ayrı olarak 15 Ağustos'ta ek ödeme zammı alacak.

Bakanlar Kurulu, 2009, 2010 ve 2011 yıllarında da ek ödeme oranlarında
artış yapacak.

Bu şekilde en geç 4 yıl sonra, aynı işi yapanlar arasındaki maaş
farklılığı ortadan kaldırılacak.

-10 PUANLIK ARTIŞLA 50 YTL ZAM-


Denge tazminatı kalkarken, memurların yüzde 28'lik ek ödemeye karşılık
gelen yaklaşık 136 YTL'lik denge tazminatları da ek ödemenin içine
girecek.

Bakanlar Kurulu, yüzde 28'lik oran üzerine yeni oranlar uygulayacak.

Maliye Bakanlığının yaptığı çalışmaya göre, ek ödemede 10 puanlık artış,
memur maaşlarına 50 YTL zam olarak yansıyacak.

Söz konusu çalışmada, hizmetli maaşlarına 5 puan ek ödeme karşılığında
25 YTL, araştırma görevlisi, öğretmen gibi meslek gruplarında 10 puanlık
ek ödeme artışı karşılığında 50 YTL, mühendis maaşlarında ise 15 puan ek
ödeme karşılığında 75 YTL ek artış önerildi. Ek ödeme zammının bazı
meslek gruplarında 100 YTL'ye kadar çıkabileceği bildirildi.

Yetkililer, meslek grupları içinde en yüksek ek ödeme artışının da
polisler için planlandığını ifade etti.

-İLK İYİLEŞTİRMENİN MALİYETİ 546 MİLYON YTL-


Bu arada, 15 Ağustos'tan itibaren memurlara verilecek ek ödeme
iyileştirmesinin 4,5 aylık maliyeti 546 milyon YTL olarak hesaplandı.

İyileştirmeye ilişkin kaynak da temin edildi.

Önümüzdeki yıllarda yapılacak ek ödeme iyileştirmelerinin ise daha
başlangıçta bütçe içinde yer alacağı belirtildi.

-HANGİ KURUM, NE ŞEKİLDE MAAŞ ÖDÜYOR?-


Günümüzde maaş ödemelerinde, kurumlar arası büyük farklılıklar bulunuyor.

Maliye Bakanlığı tespitlerine göre:
- Personeline düzenli aylık ilave ek ödeme yapılan kurumlar:
Maliye Bakanlığı, Gelir İdaresi Başkanlığı, Milli Savunma Bakanlığı,
Sağlık Bakanlığı (Merkez), Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Sanayi
ve Ticaret Bakanlığı, Dışişleri Bakanlığı, Hazine Müsteşarlığı, Dış
Ticaret Müsteşarlığı, Gümrük Müsteşarlığı, TİKA Başkanlığı, Hudut ve
Sahiller Sağlık Genel Müdürlüğü, Yurt-Kur Genel Müdürlüğü, Darphane ve
Damga Matbaası Genel Müdürlüğü, Devlet Meteoroloji İşleri Genel
Müdürlüğü.

- Personeline düzenli aylık peşin fazla mesai ücreti ödenen kurumlar:
TBMM, Cumhurbaşkanlığı, Başbakanlık, MGK Genel Sekreterliği, MİT
MÜsteşarlığı, DPT, Denizcilik Müsteşarlığı, Sosyal Yardımlaşma ve
Dayanışma Genel Müdürlüğü, Devlet Personel Başkanlığı, TÜİK,
Özelleştirme İdaresi Başkanlığı, Toplu Konut İdaresi, Atom Enerjisi
Kurumu, Özürlüler İdaresi, Aile ve Sosyal Araştırma Genel Müdürlüğü,
Kadının Statüsü Genel Müdürlüğü, ÖSYM.

- Personeline döner sermaye gelirine bağlı olarak ödeme yapan kurumlar:
Sağlık Bakanlığı (taşra), Refik Saydam Hıfzıssıhha Merkezi, Adli Tıp
Kurumu, Vakıf Gureba Hastanesi.

- Kurumsal ilave ödemesi bulunan kurumlar:
Adalet Bakanlığı, Milli Eğitim Bakanlığı (şef ve üzeri kadrodakiler),
Başbakanlık (müfettişler), Kültür ve Turizm Bakanlığı (uzmanlar), Çevre
ve Orman Bakanlığı (uzmanlar), Kamu idarelerinin iç denetçileri,
İçişleri Bakanlığı (mülki idare sınıfı), Sivil Havacılık Genel Müdürlüğü
(teknik denetçi), Tarım Bakanlığı döner sermaye ödemesi, Sosyal
Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu Döner Sermaye Ödemesi, Emniyet Genel
Müdürlüğü Döner Sermaye Ödemesi, Üniversiteler Döner Sermaye Ödemesi.
Kaynak:
Bu haber toplam 1166 defa okunmuştur
DİĞER HABERLER
Üye İşlemleri